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廣州市海珠區中醫醫院2021年招聘

廣東省人民醫院梁長虹、劉再毅課題組2021年9月招聘博士后

招聘要求

醫院簡介

廣東省人民醫院(廣東省醫學科學院)創建于1946年,是一所技術力量雄厚,各??苼唽?圃O置齊全,醫療、科研、教學和管理全面發展**甲等現代化綜合性醫院。擁有2個分院、6個研究所、5個省重點實驗室、6個門診部、2家托管醫院;公共平臺實驗室、干細胞與再生實驗室、醫療健康大數據中心、生物樣本庫,科學研究中心等科研平臺。

醫院整體科研實力雄厚,標志性科研項目成績斐然。近兩年共獲得5項省科學技術獎一等獎,2021年度國自然獲批77項,“十三五”期間發表SCI論文2000余篇。

實驗室介紹

醫學影像智能分析與應用實驗室是以人工智能挖掘醫學影像大數據為核心的多學科交叉平臺,匯聚了來自海內外高水平大學工學博士后5名、臨床博士后3名、工學博士4名、臨床博士7名、工學與臨床碩士共20名,訪問學生10名。

團隊主要聚焦以醫學影像為主的(包括影像、病理、基因等多模態醫學數據)惡性腫瘤的研究,利用人工智能技術挖掘腫瘤在不同維度的異質性,并在結直腸癌、乳腺癌、肺癌等全球高發的腫瘤研究上取得一系列成果。團隊成員近年來在JClinOncol、Circulation、ClinCancerRes、Radiology等**雜志上連續發表開創性論文。近幾年,團隊獲得國家杰出青年科學基金、國家重點研發項目、國自然重點項目、國自然青年項目在內的多項**科研基金資助。團隊2021年獲國自然基金資助7項,其中面上1項,青年6項。

團隊可支配科研經費超6000萬,具有完善的科研平臺與實驗條件,長期與華南理工大學、中國科學院、西安電子科技大學等科研機構建立密切的科研合作關系,是華南地區**具優勢的醫工交叉科研平臺。

·研究方向:

醫學影像數據挖掘、醫學圖像處理、人工智能算法、生物信息學、自然語言處理、醫療大數據、聯邦學習、云計算、區塊鏈、知識圖譜等

實驗室平臺

1)團隊擁有約300平方米設備齊全的獨立實驗室;

2)配備服務器7臺,高性能工作站26臺,其中配有GPU2080Ti20張,309010張,P60001張,TITANRTX2張,存儲空間超1000TB;

3)近萬例高質量臨床樣品和數據(包括完整臨床信息、影像圖像、全數字化切片,部分病例有基因組數據);

4)徠卡高通量(450片/次)數字病理掃描儀(AperioGT450);

5)醫學圖像科研管理平臺;

6)正在購置約350萬的計算和存儲設備;

7)科研經費充足,團隊可支配經費超6000萬。

導師介紹

梁長虹,二級崗主任醫師、醫學博士、教授、博士生導師、國務院政府特殊津貼**、國家重點研發計劃項目首席科學家、廣東省醫學領軍人才、廣東省人民醫院醫學影像科主任。

主要研究方向為腹部疾病和心血管疾病影像診斷、影像組學、分子影像學、影像數據挖掘與人工智能,主持國家重點研發計劃項目、NSFC-廣東省聯合基金重點項目、國家自然科學基金面上項目、廣東省科技計劃項目等**、省廳級課題11項;以**作者和通訊作者身份在《JournalofClinicalOncology》(2020IF:44.54),《Circulation》和《ClinicalCancerResearch》等**重要期刊上發表SCI論文70余篇,單篇**高被引用次數達600余次;獲科技獎勵8項;獲授權發明專利7項,實用新型專利3項,計算機軟件著作權登記4項;主編或主譯著作11部,其中包括研究生教材。所取得的研究成果得到了國內外放射學界的認可,多項研究成果在國內多家醫院推廣應用。

劉再毅,醫學博士,主任醫師,博士生導師,國家自然科學基金杰出青年科學基金獲得者,廣東省杰出青年醫學人才、廣東省人民醫院放射科主任。

一直致力于醫學圖像大數據挖掘、影像人工智能研究。近5年來,以**或通訊[含共同]作者發表SCI論文50余篇,其中包括臨床腫瘤學**期刊《JClinOncol》(IF:44.544)1篇、《AnnOncol》(IF:32.976)1篇、《ClinCancerRes》(IF:12.531)2篇、醫學圖像處理**期刊《MedImgAnal》(IF:8.545)1篇和和影像學**期刊《Radiology》(IF:11.105)4篇。申請影像和數字病理圖像人工智能分析發明專利13項,其中授權7項;軟件著作權登記7項。先后主持國家杰出青年科學基金、科技部重點研發計劃課題、國家自然科學基金面上項目、廣東省2020-2021人工智能重大專項等多項基金,累計獲資助金額近2000萬元。2018年獲中華放射學會“杰出青年獎”;以**完成人獲2020年度廣東省科技進步一等獎。

崗位描述及招聘條件

崗位描述:

o從事課題組承擔的在研課題相關科研工作;

o協助PI指導研究生;

o協助制定課題計劃及撰寫研究論文;

o參與科研基金申請

招聘條件:

2身心健康,能吃苦耐勞、對科研有興趣、獨立從事研究能力、有團隊合作精神;

2博士畢業不超過3年,年齡在35周歲以下;

2全脫產進站從事博士后工作2-3年;

2具有較強的英文文獻閱讀和撰寫能力,至少發表過一篇IF>3分或JCR小區II區以上SCI文章;

2專業背景:醫學、數學、物理、計算機、圖像處理和生物背景等

薪酬待遇


崗位

招收條件

待遇

I類博士后

近2年內在世界排名前200位的高校獲得博士學位或在**著名科研院所從事過博士后工作(排名參照上海交大世界大學學術排名、QS世界大學排名與泰晤士高等教育世界大學排名);或者具有**化視野、良好的科研素質和較強的科研創新能力,在本學科領域取得較好的成績,近3年內曾發表(被接收)影響因子10.0及以上的SCI收錄論文1篇及以上人員,或發表(被接收)影響因子5.0及以上的SCI收錄論文2篇及以上人員

40萬基本年薪+課題組將根據工作及科研業績情況發放5-10萬績效獎勵。

II類博士后

專業排名前20名的國內知名高校博士畢業并獲博士學位;或有1年以上境外高水平大學、研究機構交流學習工作經歷;或在中科院及其下屬研究院所做過一期博士后。(專業學科排名參照武漢大學中國科教評價網“金平果排行榜”)

35萬基本年薪+課題組將根據工作及科研業績情況發放5-10萬績效獎勵。

III類博士后

獲臨床醫學博士學位,身心健康,受過良好的科研訓練,能勝任本崗位工作。

30萬基本年薪+課題組將根據工作及科研業績情況發放5-10萬績效獎勵。

*醫院科研獎勵另計

oI類「基本年薪+課題組績效」**高可達50萬/年、II類45萬/年、III類40萬/年,醫院科研獎勵另計。

o聘期考核**可推薦留院工作。

o提供相應的科研經費、工作環境、醫療等條件,根據個人需要,可協助辦理個人落戶。

o醫院提供配套博士后公寓,不入住公寓者,另給予4000元/月住房補貼。

o在站期間享受醫院對科研立項、著作、論文、成果、專利等的獎勵。

o在站期間,鼓勵并支持獨立申報國家、省部級基金以及廣東省的各類博士后人才項目。

o申請國自然項目,通過形式審查,醫院科研配套經費5-10萬(根據醫院政策實時調整),導師可另外提供豐厚科研經費。

o博士后啟動經費5萬元,中期考核合格者追加3-5萬元科研經費。

o提供短期國內外學術會議交流和科研培訓機會。

報名方式:

請有意向者將以下個人材料以郵件方式發送至:zjf_jamie@163.com

郵件主題請注明“應聘博士后+姓名”。

1.個人簡歷,包括:教育背景、學習/工作經歷、研究課題、發表論文、課題計劃等;

2.2-3篇代表性論著全文;

**推薦信2封(其中一份由博士生導師提供),包括推薦人的具體聯系方式(郵箱、電話等)

簡歷篩選通過后,我們會盡快與您聯系!

信息來源于網絡,如有變更請以原發布者為準。

來源鏈接:

https://www.gdghospital.org.cn/NewsMessage-20641.aspx

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